despido improcedente trabajador embajada legal

¿Puede ser juzgada una embajada por despedir a un trabajador en España?

Recientemente el equipo del departamento de laboral de Bufete Casadeley ha conseguido un interesante éxito por ser estimadas las pretensiones de su cliente en una sentencia de Unificación de Doctrina en la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, en un supuesto de un despido improcedente de un trabajador de una embajada en España.  …

información legal sobre afectados en La Palma

Reclamaciones e indemnizaciones en la catástrofe del Volcán de La Palma

PLANTEAMIENTO DE LA SITUACIÓN: Esta semana hemos podido asistir a cómo una oleada de temblores y erupciones volcánicas sacudían la isla de La Palma, vertiendo sobre su suelo ríos de lava que han asolado bienes de todo tipo a su paso. Al cataclismo natural le la seguido su correlativo jurídico, y las reclamaciones y consultas…

inclusión indebida de cliente de empresa telefónica en fichero de morosos y deudores

La justicia condena a una compañía telefónica por abusar del registro de morosos con un cliente

La sentencia ganada por Bufete Casadeley Abogados y que es analizada en el presente caso, condena a Orange Spagne SAU (Jazztel Telecom SAU) a indemnizar al demandante con 5.900 euros por incluirle indebidamente en ficheros de morosos y a ejecutar los actos necesarios para la cancelación de tal inclusión.   Situación inicial En este supuesto…

¿Qué ocurre si la nieve le impide ir a trabajar?

Las consecuencias del temporal “Filomena” comienzan desde esta semana a notarse realmente en la mayor parte de los trabajos y en las empresas del país. Las condiciones climatológicas extremas implican para millones de españoles faltas de asistencia o puntualidad al trabajo y en un país acostumbrado al buen clima la mayor parte de las empresas…

convenio colectivo veterinarios

Preguntas frecuentes sobre el primer Convenio Colectivo Nacional de Centro y Servicios Veterinarios

A mediados de 2020 fue publicado el primer Convenio Colectivo de Centros y Servicios Veterinarios de la historia a nivel nacional (BOE 14 agosto 2020), cuya negociación y publicidad ha seguido de cerca Bufete Casadeley. A la vista de la polémica que ha provocado el convenio (especialmente sobre la legitimación de las partes que intervinieron)…

Álvaro Fernández, nueva incorporación al Departamento Laboral de Bufete Casadeley

La incorporación a nuestro equipo de Álvaro Fernández refuerza nuestra apuesta por potenciar el talento junior cualificado, dando así un impulso al Área laboral del despacho.  Álvaro es Graduado en Derecho y Relaciones Laborales por la Universidad de Cantabria y ha cursado Máster de Acceso a la Abogacía con Diploma en Derecho Corporativo en CUNEF.…

ayudas y prestaciones cese actividad exención de cuotas de autónomo COVID-19

Medidas de ayudas y prestaciones para trabajadores autónomos afectados por la situación económica derivada del COVID-19

Tras la publicación en el BOE del Real Decreto-ley 24/2020, de 26 de junio, de medidas sociales de reactivación del empleo y protección del trabajo autónomo y de competitividad del sector industrial por el que, se vienen a establecer medidas encaminadas para dotar, principalmente, exenciones a la cotización así como prestaciones por cese de actividad…

inspecciones de trabajo para verificar medidas de desinfección y prevención frente a COVID19

Habilitación temporal a la inspección de trabajo y seguridad social para vigilar y exigir el cumplimiento de las medidas de prevención frente al COVID-19 en los centros de trabajo

Tras la publicación en el BOE del Real Decreto Ley 26/2020, de 7 de julio, de medidas de reactivación económica para hacer frente al impacto del COVID-19 en los ámbitos de transporte y vivienda por el que, en su Disposición Final Duodécima se habilita temporalmente a los funcionarios de la Inspección de Trabajo y Seguridad…

dudas sobre pasar de ertes a eres

Preguntas frecuentes sobre la conversión de ERTEs a EREs

¿Es posible la conversión de ERTE a ERE? ¿Pueden hacer despidos individuales o colectivos durante el ERTE? Las especialidades y beneficios introducidos de los arts. 22 y 23 del Real Decreto-ley 8/2020 para los ERTE por fuerza mayor y ERTE por causas económicas, técnicas, organizativas y de producción (“ETOP”) tienen estos dos principales obstáculos: La…

colectivos especiales amparados en el sistema sanitario por la seguridad social

Colectivos especiales cubiertos por el amplio paraguas sanitario de la seguridad social

Autor: Alvaro San Martín Rodríguez, Abogado laboralista de Bufete Casadeley   Resumen La actual crisis del COVID-19 que atraviesa el mundo acentúa el derecho a la salud y a la integridad física como el derecho fundamental más valorado en estos momentos. La responsabilidad en garantizar este derecho descansa sobre los poderes públicos y es la…

derechos laborales y faqs durante el coronavirus

Derechos y dudas laborales de los trabajadores durante el Coronavirus

Introducción La extraordinaria situación que provoca el COVID-19 sume en la incertidumbre a muchos trabajadores que desconocen derechos básicos de su relación con la empresa. Este artículo pretende dar respuesta a la mayoría de las preguntas recibidas por Bufete Casadeley en este anormal periodo   La excepcionalidad de la situación para las empresas y trabajadores…

consecuencias del trabajo no declarado a la Seguridad Social en un futuro

El trabajo no declarado que pasa factura en el futuro

Resumen: La actual crisis sanitaria que está sufriendo España a causa del COVID-19 apresura las consecuencias de errores cometidos en el pasado sobre personas vulnerables en el sistema, y que más que nunca ahora precisan de cobertura social. El presente análisis pretende buscar la mejor salida jurídica para un ejemplo de un trabajo no declarado…

prestacion para todo tipo de ERTE o solo fuerza mayor

Las medidas extraordinarias en materia de protección por desempleo ante la tramitación de ERTEs por causa de fuerza mayor o por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción

El COVID-19 afecta a la actividad de la empresa, bien directamente, cuando ésta es suspendida por el Gobierno a través de una norma (RD 463/2020), originando la causa de fuerza mayor, bien indirectamente, cuando, no habiendo sido suspendida por la norma, el mercado produce una alteración de la normalidad.   Distinguiendo tipos de ERTEs En…

Preguntas de la Agencia Tributaria en la crisis sanitaria del COVID-19

Preguntas de la Agencia Tributaria en la crisis sanitaria del COVID-19

En la presente entrada os facilitamos algunas consultas publicadas por la Agencia Tributaria en su web, en relación a preguntas que pueden surgir en materia fiscal en la actual situación de crisis sanitaria causada por el COVID-19. PREGUNTAS GENERALES   ¿A qué afectan las medidas tributarias del artículo 33 del Real decreto-ley 8/2020? Lo dispuesto…

Sobre el plazo de cinco días que tiene la Autoridad laboral para resolver sobre la existencia de fuerza mayor: algunas cuestiones controvetidas

Sobre el plazo de cinco días que tiene la Autoridad laboral para resolver sobre la existencia de fuerza mayor: algunas cuestiones controvetidas

Sobre el plazo de cinco días que tiene la Autoridad Laboral para manifestarse sobre la autorización del ERTE por fuerza mayor, se ha pronunciado recientemente el Ministerio de Trabajo, resolviendo algunas dudas que pueden surgir al respecto. Las analizamos en Bufete Casadeley Abogados.   ¿Puede en algún caso ampliarse el plazo de 5 días para…

documentación para iniciar ERTE comunicación con sindicatos o representantes

Inicio de ERTE por causas económicas, técnicas, organizativas y de producción: la comunicación a los representantes de los trabajadores

Inicio del ERTE y documentación El ERTE comienza mediante escrito dirigido por el empresario a los representantes legales de los trabajadores, a los sindicatos más representativos o a los trabajadores en cuyo centro de trabajo no haya representación legal, para que formen la comisión ad-hoc, acompañando la siguiente documentación: La especificación de la causa que…

ERES y ERTES coronavirus COVID19

El estado de alarma en clave laboral: ¿cómo afecta la situación de pandemia por el CoVid-19 a las empresas?

Durante los últimos días, el Gobierno de España se ha visto en la obligación de tomar medidas extraordinarias con el fin de protegernos de ya conocido por todos Coronavirus, cuya expansión mundial ha sido ya catalogado de pandemia. El estado de alarma decretado por el Gobierno el pasado viernes, está trayendo graves consecuencias que en…

anulación de las cláusulas del IRPH

El TJUE avala la anulación de las cláusulas del IRPH por parte de los juzgados nacionales

Revisión de cláusulas de IRPH El Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) ha dictaminado recientemente que el Índice de Referencia de Préstamos Hipotecarios (en adelante, IRPH), indicador del tipo de interés aplicable a las hipotecas, puede ser revisado en cuanto a su transparencia por los tribunales nacionales. En otras palabras, los contratos hipotecarios…

eliminación despido por absentismo laboral

La derogación del artículo 52 d) ET, del despido por absentismo

Antecedentes de esta ley Como es sabido, desde el año 2012 se contemplaba en la legislación laboral –concretamente, en el art. 52 d) del Estatuto de los Trabajadores– la posibilidad de proceder al despido de aquellas personas trabajadoras que incurrieran en faltas de asistencia al trabajo, tanto justificadas como injustificadas, que superaran determinados porcentajes. A…

permisos de trabajo retribuidos

Los permisos retribuidos y las vacaciones: Su cómputo y otras problemáticas

En esta entrada, desde Bufete Casadeley abordaremos el estudio de dos figuras laborales interesantes para el trabajador: los permisos retribuidos y las vacaciones.   Los permisos retribuidos y sus problemáticas Esta primera figura permite al trabajador ausentarse del trabajo, previa autorización expresa por parte de la empresa, durante el tiempo y por los motivos legalmente…