Introducción a la problemática El prestar servicios y realizar un trabajo, en ocasiones, constituye una situación de riesgo para la vida y salud de los trabajadores al estar expuestos a enfermedades profesionales o producirse accidentes laborales. La determinación de las consecuencias jurídicas de los daños producidos a la salud de los trabajadores o por el…
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¿Qué es el periodo de prueba? El periodo de prueba es una figura que viene regulada, de manera general, por el Estatuto de los Trabajadores, en concreto en su artículo 14. Se trata de la posibilidad que tiene el empresario de poder extinguir la relación laboral iniciada sin alegar causa justa, sin mediar preaviso en…
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El derecho a reducir la jornada de trabajo En el mundo laboral, surge muchas veces la necesidad por parte de un trabajador/a de reducir su jornada de trabajo, concretarla o alterarla, puesto que se ve obligado a ello consecuencia de verse avocado a conciliar su vida personal, familiar y laboral. Para estos casos, el legislador…
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¿Qué es el contrato de obra o servicio determinado? El contrato de obra o servicio determinado es un contrato de naturaleza temporal, que se caracteriza, principalmente, por su objeto. Tal objeto consiste en la realización de una obra o actividad concreta para la empresa, con una autonomía y sustantividad propia en relación con la actividad…
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¿Qué es la prestación por maternidad y sus requisitos? La prestación por maternidad o paternidad es un subsidio que corresponde a todos los trabajadores que disfruten de una baja laboral por motivo de nacimiento, adopción o acogida de un hijo, en este periodo la Seguridad Social se hace cargo de los salarios de los progenitores.…
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En este artículo estudiaremos una cuestión que, actualmente, sigue dando auténticos quebraderos de cabeza a los Juzgados y Tribunales españoles en el orden jurisdiccional social. El tema va enfocado a lo siguiente: ¿Cuándo una empresa entrante en un servicio se va a ver afectada por la responsabilidad solidaria prevista en el art. 44.3 del Estatuto…
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La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha tenido ocasión de pronunciarse recientemente en su sentencia de 7 de junio de 2018 respecto a la decisión de si, decaído en su vigencia un convenio colectivo y existente uno superior, procede aplicar la discutida contractualización de condiciones de trabajo a que se refiere la sentencia…
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Cuándo o en qué casos se tiene derecho a situación legal de desempleo es una cuestión cuyo conocimiento interesa a todo el mundo. Ello implica que hay que destacar que deben cumplirse una serie de requisitos para poder generar dicha situación legal de desempleo. Requisitos para acceder a la prestación por desempleo En primer…
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Esta Guía de Contratos, proporcionada por el SEPE proporciona información al ciudadano en materia de contratos de trabajo e incentivos a la contratación. Está adaptada a la reciente simplificación administrativa de modelos de contrato y brinda a los operadores jurídicos y económicos un exacto conocimiento de los modelos de contrato de trabajo existentes en el…
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Como consecuencia de la reciente entrada en vigor, el pasado mes de julio, de la nueva Ley 6 / 2018, de 3 de julio de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018 se han incorporado una serie de novedades referentes al Impuesto sobre la Renta de las personas físicas (en adelante IRPF). En la…
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