Bufete de abogados en Asturias

El Mejor abogado laboralista en Madrid

Un informe jurídico reconoce al personal del Hospital del Oriente de Asturias como fijo de la Administración

Los trabajadores del Hospital del Oriente de Asturias (HOA) son “personal laboral fijo de la Administración” y por lo tanto tienen los mismos derechos que el resto de los empleados del Servicio de Salud del Principado (SESPA) con esta misma consideración laboral. Así lo establece el informe jurídico encargado por el comité de empresa del…

Recargo de prestaciones por falta de medidas de seguridad: su responsabilidad se transmite a la empresa sucesora (cambio de doctrina).

Los contratos temporales con discapacitados en centros especiales de empleo no se someten a las exigencias del artículo 15 del Estatuto de los Trabajadores, su duración oscila entre 12 meses y tres años.

  Como defendieron desde un principio los abogados del Bufete Casa de Ley en Oviedo, en interés de su cliente, el Tribunal Superior de Justicia ratifica que se puede concertar un contrato de trabajo de duración determinada con discapacitados, sin que precise para ello que concurra una causa específica que justifique esa temporalidad del contrato,…

Recargo de prestaciones por falta de medidas de seguridad: su responsabilidad se transmite a la empresa sucesora (cambio de doctrina).

Sentencia estimatoria de Incapacidad Permanente Absoluta derivada de enfermedad común

Los abogados laboralistas de Bufete Casadeley, han colaborado en la consecuencia de una Sentencia por medio de la cual  se concede una Invalidez Permanente Absoluta a una persona que padecía las siguientes dolencias: amigdalectomia, lupus eritematoso sistémico, nefropatía lípica, clase IV que llegado a precisar diálisis bilateral, osteopenia, síndrome antifosfolípido, anticoagulada con sintrom, rotura parcial…