Bufete Casa de Ley - Seguridad Social

Certificado de estar al corriente en las obligaciones de la Seguridad Social

En el certificado de estar al corriente en las obligaciones de la Seguridad Social se recoge la información relativa a la existencia o no de deudas contraídas con la Seguridad Social, cualquiera que sea el Régimen en el que se esté adscrito. Respecto a las empresas, las usuarias del Sistema RED pueden obtenerlo a través…

Bufete Casa de Ley - Exención IRPF

Exención del IRPF de la prestación por maternidad

El artículo 7.h de la Ley del Impuesto de la Renta de las Personas Físicas establece que están exentas de este impuesto las prestaciones públicas por nacimiento, parto o adopción múltiple, adopción, hijos a cargo y orfandad. Asimismo, están exentas las prestaciones públicas por maternidad percibidas de las CCAA o entidades locales. La Agencia Tributaria…

Bufete Casa de Ley - Reclamaciones retrasos vuelos

¿Qué hacer ante cancelaciones o retrasos de vuelos?

Los usuarios escogen el avión como medio de transporte ya que es la forma más rápida de viajar. No obstante, en ocasiones los vuelos sufren cancelaciones o retrasos que suponen multitud de inconvenientes a los pasajeros. Ante tal situación, es conveniente presentar en el propio aeropuerto una reclamación a la compañía aérea o posteriormente ante…

como cambian pluses y complementos salariales al cambiar relación laboral

Pluses y complementos salariales

Los pluses y complementos son remuneraciones específicas que el trabajador percibe al margen del salario base, en función del tiempo o características del trabajo que desarrolla. Estos se regulan en los convenios colectivos y también pueden establecerse en los propios contratos de trabajo. Es decir, tales complementos se configuran como atribuciones patrimoniales proporcionadas al trabajador…

Bufete Casa de Ley - Despido disciplinario

Despido disciplinario por uso indebido de medios tecnológicos

El Tribunal Superior de Justicia de Cataluña considera procedente el despido disciplinario de una profesora que se conectaba a Internet desde el ordenador del colegio para revisar el correo electrónico, consultar su perfil en redes sociales, jugar al parchís o hacer consultas sobre viajes y telefonía. No obstante, la trabajadora impugnó el despido argumentando que…

Bufete Casa de Ley - Despido colectivo

La sustitución de trabajadores en huelga como causa de nulidad del despido colectivo

La utilización de trabajadores pertenecientes a otros centros de la empresa para sustituir a los que ejercitaban el derecho a la huelga durante el período de consultas de un despido colectivo, determina la nulidad de dicho despido. Así lo ha declarado el Pleno de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo en la sentencia de…

requisitos para cobrar el paro entero de una vez para constituir una empresa

La constitución de una empresa y el cobro del paro en un pago único.

  El pago único o la capitalización de la prestación pública por desempleo es una opción que otorga el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) para percibir los importes pendientes de la prestación de desempleo. Una de las situaciones en las que se puede solicitar el pago único de la prestación por desempleo es cuando…

Bufete Casa de Ley - Abogados Laboralistas

Compensación de días festivos que coincidan en sábado o domingo

El artículo 37.2 del Estatuto de los Trabajadores (ET) establece que “las fiestas laborales, que tendrán carácter retribuido y no recuperable, no podrán exceder de catorce al año, de las cuales dos serán locales. […] El Gobierno podrá trasladar a los lunes todas las fiestas de ámbito nacional que tengan lugar entre semana, siendo, en…

Bufete Casa de Ley - Abogados Laboralistas

La baja laboral durante el disfrute de las vacaciones

Si durante el disfrute de las vacaciones anuales retribuidas, un trabajador sufre un accidente o enfermedad tiene derecho a recuperar, con posterioridad, el tiempo de sus vacaciones que estuvo de baja. Así lo avaló el Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE) señalando que «un trabajador cuya incapacidad laboral temporal haya sobrevenido durante sus…

Bufete Casa de Ley - Abogados Laboralistas

Los antecedentes penales y su incidencia en determinadas profesiones.

La importancia de tener un expediente limpio de antecedentes penales, siempre ha cobrado vital importancia. No obstante, con los últimos cambios legislativos, esta exigencia se está trasladando a profesiones que con anterioridad no lo requerían. Ejemplo de ello, es que en la actualidad se requiere a todas las personas que trabajan con menores de edad…

Bufete Casa de Ley - Abogados Laboralistas

Compatibilizar pensión de jubilación y trabajo por cuenta ajena

La percepción de la pensión de jubilación es incompatible con la realización de cualquier trabajo del pensionista, por cuenta ajena o propia, que dé lugar a su inclusión en el Régimen General o en alguno de los Regímenes Especiales, salvo determinadas excepciones. Tampoco se permite compatibilizar la jubilación con el desempeño de altos cargos o…

Bufete Casa de Ley - Abogados Laboralistas

Permiso de trabajo retribuido por unión de hecho o matrimonio

El permiso por celebración de matrimonio o la constitución formal como pareja de hecho, está contemplado en el Estatuto de los Trabajadores (Art. 37.3 apartado a), y mediante el mismo se conceden unos días de descanso con el fin de asegurar un periodo de disfrute, bien anterior para preparar la unión, bien ulterior para descansar.…

Bufete Casa de Ley - Incapacidad permanente

La fibromialgia como causa de incapacidad permanente absoluta

La OMS incorporó la fibromialgia  desde el año 1991  como enfermedad reumática no articular. Esta enfermedad neuro-inmuno-endocrina  causa  gran fatiga física y mental la cual no se alivia con descanso, produce múltiples síntomas, estimándose que un 20% de los pacientes se ven incapacitados para poder ir a trabajar. Es una dolencia padecida en España entre…

El autónomo que al cesar no reuniere ya la carencia precisa, no tendrá derecho a la prestación por cese, aunque satisfaga después las cuotas pendientes

Despido. Pretensión de nulidad por cesión ilegal de mano de obra

Despido. Pretensión de nulidad. Examen previo de la vulneración del derecho fundamental, necesidad de pronunciamiento. Sentencia del TS Sala de lo Social de 16 de marzo de 2016. (R. de Casación por Unificación de la Doctrina).   El trabajador prestaba servicios para Servinform desde el 10 de noviembre de 2001, al inicio realizó su trabajo…

Bufete Casa de Ley - Jornada laboral

Empleados de hogar. Exclusiones, jornada laboral y deducciones

Los empleados de hogar fueron incluidos en el Régimen General de la Seguridad Social como un Sistema Especial el 1 de enero de 2012. Quedan excluidos dentro de este sistema especial: las relaciones concertadas por personas jurídicas, las concertadas a través de ETT, las relaciones de cuidadores contratados por instituciones públicas o privadas,  las no…

Compliance Program en Casadeley

Bufete Casadeley comienza su colaboración con “Legal Today”, de Thomson Reuters Aranzadi, mediante un artículo a cerca de los Compliance Program

Bufete Casadeley comenzó a colaborar el pasado día 31 de Mayo de 2016 con el innovador portal de tendencias jurídicas Legal Today, que Thomson Reuters Aranzadi ha diseñado para el servicio de los profesionales de los despachos. De la mano de Diego San Martin, se publicó el artículo “Los Compliance Programs en una pequeña empresa”…

Bufete Casa de Ley - Abogados Laboralistas

Éxito de la conferencia de Luis Cazorla y Javier San Martín

El viernes día 27 de Mayo, tuvo lugar en la Sala de Prensa del Diario de León, la Conferencia del Catedrático de Derecho Financiero y Tributario de la Universidad Rey Juan Carlos D. Luis María Cazorla Prieto “Los mal llamados impuestos sobre los ricos” presentada por Javier San Martín, presidente de Bufete Casadeley, asesoría Gestiley…